Een derde COVID-19-vaccinatie verhoogt de potentie en reikwijdte van neutraliserende antilichamen aanzienlijk tadalafil ervaringen Novartis versnelt nieuw antimalariamiddel naarmate ouder medicijn zijn kracht verliest
Segundo os dados da Organização Internacional do Trabalho (OIT) um trabalhador morre a cada 15 segundos, assim como nesse mesmo intervalo de tempo 153 trabalhadores sofrem acidentes.
São cerca de 2,3 milhões de mortes a cada ano. Por esse motivo, a implementação da ISO 45001 pode ajudar a prevenir que esses dados estejam presentes na sua empresa.
Nos próximos tópicos, você vai encontrar de forma detalhada tudo que você precisa saber sobre a ISO 45001.
Confira os tópicos desse post abaixo:
O que é a ISO 45001?
Se você deseja prevenir riscos na sua empresa, implementar a ISO 45001 é a solução ideal.
No Brasil, existe uma média de 700 mil acidentes em decorrência do trabalho, conforme dados do Ministério do Trabalho e Previdência Social.
Por isso, é necessário instruir sobre ações específicas que podem ser tomadas, bem como implantar um sistema de saúde e segurança do trabalho.
Nesse contexto, a implementação dessa norma é de suma importância para que seus colaboradores estejam seguros de ter um ambiente de trabalho que corrobore para a saúde física e mental deles.
A ISO 45001 é uma norma internacional para o Sistema de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional.
Seu foco é trazer uma otimização para as empresas em relação à saúde e segurança do trabalho (SST).
Conhecida internacionalmente, essa é uma norma do sistema ISO (Internacional Organization for standardization), entidade com sede em Genebra, na Suíça.
Dessa forma, a implementação da norma é de suma importância para que seus colaboradores estejam seguros de ter um ambiente de trabalho que corrobore para a saúde física e mental deles.
Ademais, a aplicação da ISO 45001 representa um fator estratégico para as organizações e oferece inúmeros benefícios para as empresas.
Para que serve essa norma?
A ISO 45001 oferece benefícios duradouros para quem a implementa.
Com o intuito de fornecer uma estrutura para uma correta gestão de riscos e oportunidades numa empresa de qualquer ramos, a ISO 45001:
- Proporciona ambientes de trabalhos mais seguros;
- Melhora o gerenciamento de riscos e oportunidades quanto à saúde e segurança dos trabalhadores;
- Reduz fatalidades e custos com a eliminação ou redução de número de acidentes;
- Estabelece normas claras no ambiente de trabalho;
- Estimula o controle numa organização;
- Melhora a qualidade de vida e trabalho do colaborador de sua empresa;
- Coopera para a saúde e segurança dos seus funcionários;
Ademais, um ponto de destaque da ISO 45001 é que ela pode ser aplicada em qualquer empresa, independente do seu ramo ou porte.
Acho que conseguimos te convencer de que essa norma só traz benefícios para a sua empresa.
Mas atenção!
É preciso um preparo adequado e atender a certos critérios para implantar a ISO 45001.
Como implementar a ISO 45001?
Para implantar a ISO 45001, é recomendado contratar uma consultoria para transmitir mais segurança e esclarecimento de questões relacionadas à essa norma.
Após a consultoria, recomendamos os seguintes procedimentos:
- Informe a sua equipe sobre a implantação da norma e prepare-os para o treinamento, informando-os dos requisitos da norma a serem cumpridos;
- Apresente os seus objetivos e mantenha a política da empresa clara antes de iniciar o processo de implementação;
- Inicie com um diagnóstico na sua empresa e identifique as oportunidades que favorecem a implementação da norma;
- Identifique os gargalos e riscos envolvidos;
- Desenvolva um plano de ação para a implantação da norma, organizando a equipe necessária, os recursos que serão utilizados, o valor do orçamento, prazos para implementação e prazos para executar as tarefas de acordo com o plano de ação;
- Treine a sua equipe para identificar o que precisa ser melhorado;
- Estude a ISO 45001 antes de iniciar o processo. Para isso, indicamos a auditoria;
- Entre com as providências necessárias quanto às não conformidades, sempre incutindo nas pessoas uma cultura de prevenção e melhoria contínua.
Cada empresa possui suas necessidades e por isso a Novofoco Consultoria consegue te auxiliar com o que você precisa, além de identificar necessidades que só uma visão externa pode te dar.
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